海歸落戶上海條件

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留學(xué)生/應(yīng)屆生/非婚子女 落戶上海咨詢

 

海歸（RTASA）落戶上海條件

　　一、留學(xué)生就業(yè)落戶（settle）上海條件
   
　　1、 在國外留學(xué)(Study abroad)取得大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷的留學(xué)回國（歸國）人員；
   
　　2、 出國前已辦理解除公職手續(xù)的留學(xué)(Study abroad)回國（歸國）人員；
   
　　3、 出國留學(xué)(Study abroad)一年以上(滿360天)；
   
　　4、 申請在北京落戶（settle）的需在國外取得碩士以上學(xué)位(含碩士)，且學(xué)業(yè)結(jié)束回國兩年內(nèi),按要求把所有申請材料遞交至教育部留學(xué)服務(wù)中心受理；
   
　　5、 申請(apply)到其他省市省會城市(不包括 上海 、深圳) 落戶的需大學(xué)本科以上學(xué)歷
  
　　二、留學(xué)生（liú xué shēng）就業(yè)落戶上海材料
    在滬（hù）單位為歸國留學(xué)(Study abroad)生申請就業(yè)落戶所需材料如下：
   
　　1. 本申請由用人單位組織人事部門持介紹信及有效身份證件來辦理（處理）(留學(xué)生（liú xué shēng）本人可同來);
   
　　2. 用人單位報上海（簡稱“滬”或“申”）市人力資源（resource）和社會保障(起保障作用的事物)局的請示原件(須打印件);
   
　　3. 用人單位的法人營業(yè)(yíng yè)執(zhí)照(屬三資企業(yè)的另附外商投資（意義：是未來收益的累積）企業(yè)批準(pī zhǔn)證書);
   
　　4. 系事業(yè)、社團、民辦非企業(yè)單位：注冊(register)登記證;金融(finance)機構(gòu)（organization)：金融許可證
   
　　5. 用人單位(unit)組織機構(gòu)代碼證(Certificate of Organization Code);
   
　　6. 如用人單位系非法人分支機構(gòu)（organization)的須提交：
    a.法人機構(gòu)營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件蓋法人公章(屬三資企業(yè)的另附外商投資企業(yè)批準證書復(fù)印件蓋法人公章);
    b.法人機構(gòu)的組織機構(gòu)代碼（code）證復(fù)印件蓋法人公章;
    c.法人機構(gòu)授予的人事招聘權(quán)授權(quán)書;
    d.分支機構(gòu)的營業(yè)執(zhí)照及組織機構(gòu)代碼（code）證。留學(xué)生落戶須在國內(nèi)獲得碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位或取得副高級及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格，赴國(境)外進修、做訪問學(xué)者滿1年以上。留學(xué)生落戶上海政策較嚴格，但也歡迎人才落戶。所以留學(xué)生落戶上海的條件相對寬泛一點。那么，2018年留學(xué)生落戶上海需要具備什么條件呢?上海留學(xué)生落戶有什么新政策呢?哪些留學(xué)生可落戶上海哪些不可以呢?留學(xué)生落戶須在國(境)外世界排名前500名高校獲得本科學(xué)歷、學(xué)士學(xué)位(累計在國(境)外學(xué)習(xí)時間須滿1年以上;中外合作辦學(xué)、聯(lián)合培養(yǎng)等性質(zhì)畢業(yè)生應(yīng)同時獲得國內(nèi)和國(境)外本科學(xué)歷、學(xué)士學(xué)位;不含大專起點本科和HND等形式)。留學(xué)生落戶上海須在國內(nèi)“211”高校獲得本科學(xué)歷、學(xué)士學(xué)位或碩士研究生學(xué)歷學(xué)位(中央直屬及中科院各研究生培養(yǎng)單位碩士畢業(yè)生參照“211”高校畢業(yè)生執(zhí)行)，并在國(境)外高校獲得碩士研究生學(xué)歷學(xué)位;或在國內(nèi)非“211”高校獲得本科學(xué)歷、學(xué)士學(xué)位或碩士研究生學(xué)歷學(xué)位，并在國(境)外世界排名前500名高校獲得碩士研究生學(xué)歷學(xué)位;或在國(境)外高校獲得本科學(xué)歷、學(xué)士學(xué)位和碩士研究生學(xué)歷學(xué)位(不含大專起點本科和HND等形式)。
   
　　7. 留學(xué)回國后所有勞動合同、個人所得稅完稅證明、外來從業(yè)人員綜合保險繳納（pay）單或個人社會保險繳納單(試用期內(nèi)不受理);若回國后無業(yè)超過半年的需附勞動用工手冊或由人事檔案管理單位出具證明原件