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留學(xué)歸國人員眾多海歸落戶

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留學(xué)生/應(yīng)屆生/非婚子女 落戶上海咨詢

落戶上海咨詢二維碼  

據(jù)教育部數(shù)據(jù),中國輸出了留學(xué)生52.37萬人,各類留學(xué)回國人員總數(shù)為40.91萬人。上海海歸落戶辦理中國所獨(dú)有的一種人口管理方法。一個(gè)中國人出生后被要求選擇其父母中的一方的戶籍作為自己的戶籍,在就學(xué)、就業(yè)等也可以遷移戶口,但是有時(shí)地方政府會(huì)限制遷移的名額,以及征收高額城市增容費(fèi);因超生等原因也存在大量沒有戶口的人口。上海戶口若報(bào)入上海市直系親屬處,須附戶主的戶口本、戶主的房屋產(chǎn)權(quán)證、戶主同意入戶承諾書;戶口若報(bào)入用人單位的附集體戶口本地址首頁。隨著海歸人數(shù)增加,海歸就業(yè)問題越來越受到社會(huì)的廣泛關(guān)注。4月24日,一千余名留學(xué)歸國應(yīng)屆畢業(yè)生和有工作經(jīng)驗(yàn)的海歸人士參加了由新東方海威時(shí)代主辦的留學(xué)歸國人員春季專場招聘會(huì),現(xiàn)場氣氛火熱

記者從主辦方新東方海威時(shí)代了解到, 本次招聘會(huì)共有包括阿里巴巴、京東、聯(lián)想、星展銀行、赫斯特集團(tuán)、搜狐在內(nèi)的30余家企業(yè)進(jìn)場招聘, 提供了技術(shù)研發(fā)、企業(yè)管理、財(cái)務(wù)、市場營銷等各類崗位700多個(gè)。招聘會(huì)現(xiàn)場,海外學(xué)人中心副主任盧長江從宏觀的人才發(fā)展角度對歸國就業(yè)形勢和優(yōu)勢進(jìn)行了的解讀,并詳細(xì)介紹了地區(qū)對于海歸歸國就業(yè)的優(yōu)惠政策。盧長江表示,"在新常態(tài)下機(jī)遇很多,海歸要抓住機(jī)遇,合理定位,發(fā)揮留學(xué)優(yōu)勢。"
作為新東方教育科技集團(tuán)旗下專注海歸就業(yè)和職業(yè)發(fā)展的平臺(tái),新東方海威時(shí)代舉辦此次留學(xué)歸國人員春季專場招聘會(huì),旨在通過新東方多年積累的國際化人才數(shù)據(jù)庫與豐富的企業(yè)資源,為海歸從根本上解決就業(yè)問題。
"通過本次招聘會(huì),一方面海歸們可以向企業(yè)展示自身的知識(shí)和國際化視野,另一方面企業(yè)也可以有效引進(jìn)海歸人才。上海留學(xué)落戶除了指戶數(shù)和人口之外,內(nèi)地常以它代替“戶籍”,即民政公安部門以戶為單位,登記本地居民的冊子。"新東方海威時(shí)代總裁俞仲秋向記者表示,"除組織招聘會(huì)講座、企業(yè)沙龍、國際化人才職業(yè)發(fā)展研究院等手段和渠道幫助海歸就業(yè)外,未來新東方海威時(shí)代海威時(shí)代還將著力打造一個(gè)針對留學(xué)生和海歸人士的咨詢與交流平臺(tái),彌補(bǔ)海歸在國內(nèi)的人脈短板。

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