留學生落戶上海新政策2022收緊海歸人才引進的變

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留學生落戶上海新政策2022收緊海歸人才引進

修訂的《鼓勵留學人員來上海工作和創(chuàng)業(yè)的若干規(guī)定》正式實行。上海留學生落戶用人單位與留學回國人員簽訂的勞動（聘用）合同期限一年（含）以上，剩余合同期限（申請之日到合同截止日期）須六個月（含）以上。上述合同期限不含試用期。針對外界稱的說法，近日，市人社局相關負責人進行了回應。
對于的吸引力正不斷加強。海歸上海落戶派出所的戶籍民警，負責登記造冊、記錄各家成員姓名、性別、年齡、職業(yè)、住址、成員關系等各類資料。上海留學落戶除了指戶數(shù)和人口之外，內(nèi)地常以它代替“戶籍”，即民政公安部門以戶為單位，登記本地居民的冊子。目前在上海的人數(shù)達15萬，幾乎占到全國海歸總數(shù)的1/10。今年2月，新修訂的《鼓勵留學人員來上海工作和創(chuàng)業(yè)的若干規(guī)定》正式實行，市人社局副局長毛大立說，新規(guī)在海歸落戶方面更加細化：
作為留學回國人員，可以辦理上海的戶口?，F(xiàn)在每年大概有1萬人左右，人數(shù)越來越多，社會上民眾議論很多，現(xiàn)在進上海的戶口是很難，可能覺得國內(nèi)考不上，外面轉(zhuǎn)一圈，一般的學校，回來都可以辦上海戶口了。我們這次進行了進一步的完善
完善體現(xiàn)在新規(guī)對的認定設立了一定的門檻，更強調(diào)市場主體評價：
在這個主體評價當中，就是用了第三方的評價，比如說國際權威大學排名，國內(nèi)出去的是211高校，或者是世界排名前五百名的學校，如果不是這些學校的，社保繳費基數(shù)上面要高一點，就是要1.5倍，還有一些薪酬的評價，投資的評價，這個推以后，社會上有所異議，好像感覺上海隊海外留學回國人員緊了，實際上，我們調(diào)研的時候，大家都感到應該嚴一點。
上海先后出臺了及一系列配套細則，通過管用有效的舉措，用活用好各類人才。僅在方面，截至去年底，上海共受理外籍高層次人才申請居留234人，較新政實施前6個月大幅增加8倍。
近日，中央下發(fā)《關于深化人才發(fā)展體制機制改革的意見》，其中等內(nèi)容倍受關注。毛大立說，上海也在進一步完善相關人才政策體系：
現(xiàn)在我們是按照中央的要求，進一步完善修改職稱的制度。…比如說，對高薪技術成果轉(zhuǎn)化領域的，將進一步強化效果效益的評價導向。把論文的數(shù)量，學歷的情況降下來，降到20％。在工程技術應用開發(fā)領域，強調(diào)創(chuàng)新創(chuàng)造業(yè)績的評價導向。
據(jù)了解，在科創(chuàng)中心人才新政實施一周年之際，市人社局將聯(lián)合其它相關部門進行評估，隨后，將根據(jù)評估結(jié)果對相應細則進行修訂和完善。
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